آیا سرگرمی‌های کودکی آیندهٔ شغلی ما را پیش‌بینی می‌کنند؟

پژوهش طولی ترمن، رضایت شغلی، سرگرمی‌های کودکی، علاقه‌های دوران کودکی، مسیر شغلی، دانشگاه استنفورد، لوئیس ترمن، موفقیت شغلی، رضایت از زندگی، استعداد و نبوغ.

نگاهی به پژوهش طولی ترمن؛ مطالعه‌ای ۸۰ ساله از نبوغ تا رضایت شغلی(سرگرمی‌های کودکی و مسیر شغلی و موفقیت شغلی)

آیا تا به حال فکر کرده‌اید علاقه‌هایی که در کودکی داشتید مثل ساختن وسایل، نقاشی، نوشتن داستان یا بازی با آزمایش‌های علمی می‌تواند آیندهٔ شغلی‌تان را رقم بزند؟ سرگرمی‌های کودکی

پاسخ این سؤال را یکی از طولانی‌ترین و مشهورترین پژوهش‌های تاریخ روان‌شناسی داده است:

مطالعهٔ ترمن از نخبگان باهوش (Terman Study of the Gifted).

🧠 آغاز یک پژوهش شگفت‌انگیز در استنفورد

👨‍🎓🧑‍🎓👩‍🎓 در سال ۱۹۲۱، روان‌شناس آمریکایی لوئیس ام. ترمن (Lewis Terman) از دانشگاه استنفورد تصمیم گرفت گروهی از کودکان بسیار باهوش را برای چند دهه دنبال کند. او ۱٬۵۲۸ کودک با ضریب هوشی بالای ۱۴۰ را از مدارس کالیفرنیا انتخاب کرد.

این بچه‌ها همان کسانی بودند که بعدها به «ترمنز (Termites)» معروف شدند

هوشمندترین کودکان قرن بیستم!

ترمن و تیمش از همان دوران ابتدایی از والدین و معلمانشان پرسیدند:

فرزندتان به چه چیزهایی علاقه دارد؟

اوقات فراغتش را چگونه می‌گذراند؟

چه آرزوی شغلی در سر دارد؟

از همان زمان، پژوهشگران تصمیم گرفتند این بچه‌ها را برای تمام عمر دنبال کنند؛ از کودکی تا بزرگسالی، تا ببینند استعداد، علاقه و محیط زندگی چگونه سرنوشت شغلی و رضایت آنان را شکل می‌دهد. 🎯 👩‍🎤🧑‍🎤🕵️‍♀️👷‍♂️👮👲

از سرگرمی‌های کودکی تا مسیر شغلی بزرگسالی

نتیجهٔ دهه‌ها پیگیری، شگفت‌انگیز بود: 🛠️🤿⚗️🔭🌡️کودکانی که در کودکی به آزمایش، ساخت وسایل و علوم طبیعی علاقه داشتند، در بزرگسالی بیشتر به مشاغل علمی، فنی و مهندسی روی آوردند.

📨📚✏️🖋️🖍️🖌️کسانی که به نوشتن، موسیقی یا هنر علاقه‌مند بودند، بعدها در حوزه‌های هنری، فرهنگی و آموزشی درخشیدند.

🔒آن‌هایی که سرگرمی‌های دوران کودکی‌شان را به فراموشی سپردند، معمولاً شغل‌هایی داشتند که گرچه ممکن بود موفقیت مالی به همراه داشته باشد، اما احساس رضایت درونی کمتری تجربه می‌کردند.

📊 در گزارش کلاسیک «Mildred Oden, 1968» میانگین رضایت شغلی در میان افرادی که شغلشان با علایق کودکی‌شان همخوان بود ۸.۲ از ۱۰ و در دیگران ۵.۶ از ۱۰ گزارش شد. یعنی همان کودکِ عاشق آزمایش و مطالعه، وقتی در بزرگسالی در مسیر علاقه‌اش باقی ماند، چند برابر احساس رضایت و معنا در کار خود داشت. 💬 🧡

رضایت شغلی؛ فراتر از موفقیت مالی(سرگرمی‌های کودکی)

یکی از پیام‌های مهم این پژوهش آن بود که موفقیت 💵با رضایت 🩷یکی نیست. ترمن و جانشینانش (از جمله اودن، سیرز و هولاهان) دریافتند که افراد زیادی با درآمد بالا احساس خوشبختی نمی‌کردند؛ در حالی‌که کسانی که شغلشان همسو با علاقه و استعداد ذاتی‌شان بود، حتی با درآمد متوسط، از زندگی خود لذت بیشتری می‌بردند. اگر کاری که انجام می‌دهی بازتابِ علاقهٔ درونت باشد، خستگی معنا ندارد

👩‍🔬 یافته‌های جالب دربارهٔ زنان گروه ترمن

در دهه‌های ۳۰ تا ۵۰ میلادی، بسیاری از زنان این مطالعه با وجود استعداد بالا، به دلیل محدودیت‌های اجتماعی، نتوانستند در رشته‌های دلخواهشان فعالیت کنند. اما در میان زنانی که توانستند به شغلی هم‌خوان با علایق کودکی‌شان برسند، سطح بالاتری از رضایت و سلامت روانی گزارش شد. این یافته بعدها الهام‌بخش پژوهش‌های متعدد دربارهٔ شکوفایی زنان با استعداد شد.

🕰️ پژوهشی که تا سالمندی ادامه یافت(سرگرمی‌های کودکی و مسیر شغلی)

پس از مرگ ترمن، پژوهش توسط دانشگاه استنفورد و سپس گروهی از روان‌شناسان ادامه یافت. در دههٔ ۹۰ میلادی، «هاوارد فریدمن» و همکارانش نتایج نهایی را در قالب کتابی با عنوان The Longevity Project منتشر کردند. آن‌ها نشان دادند که علاقه، پشتکار و هدفمندی در کار نه‌تنها به رضایت بیشتر، بلکه حتی به طول عمر بیشتر منجر می‌شود!

🌟 نتیجه نهایی؛

ریشه‌های رضایت شغلی در دوران کودکی‌اند مطالعهٔ ترمن به ما یادآوری می‌کند که: علاقه‌های دوران کودکی تصادفی نیستند؛ آن‌ها بازتابی از استعدادها و نیازهای درونی ما هستند. هر چه مسیر شغلی آینده با این علایق سازگارتر باشد، احتمال موفقیت، رضایت و سلامت روانی بیشتر است. پس شاید بد نباشد گاهی برگردیم و از خودمان بپرسیم: کودک درونم از چه کاری لذت می‌برد؟ شاید پاسخِ شغلی‌ترین و انسانی‌ترین پرسش زندگی‌مان، سال‌ها پیش در دوران کودکی‌مان نوشته شده باشد.

📚 منابع علمی

• Terman, L. M. (1925). Genetic Studies of Genius. Stanford University Press. • Oden, M. H. (1968). The Fulfillment of Promise. Stanford University Press. • Sears, P. S. & Barbee, A. H. (1977). Career and Life Satisfaction among Terman’s Gifted Women. • Holahan, C. K. & Sears, R. R. (1995). The Gifted Group in Later Maturity. • Friedman, H. S. (2011). The Longevity Project.

🔍 🔑🗝️کلیدواژه‌های سئو (SEO) پژوهش طولی ترمن، رضایت شغلی، سرگرمی‌های کودکی، علاقه‌های دوران کودکی، مسیر شغلی، دانشگاه استنفورد، لوئیس ترمن، موفقیت شغلی، رضایت از زندگی، استعداد و نبوغ.
اگر دچار هر کدام از موارد فوق هستید همین الان برای دریافت مشاوره خود اقدام کنید کافیه به شماره واتساپ ۰۹۳۶۲۳۸۲۱۱۶ پیام جهت نوبتدهی مشاوره دهید.

 

بیش از 15 سال سابقه فعالیت در زمینه (مشاوره ، روانشناسی و هیپنوتراپی ) و انجام بیش از 1812 مشاوره موفق 

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *